报名时间：2024年12月27日至2025年1月7日

面试时间：2025年1月11日上午9:00

附件1-2.昆明市悦宏教育集团聘用教师招聘报名登记表及承诺书

昆明市悦宏教育集团创办于2009年，历经十五年积淀，一直秉承着“付出爱，收获爱”的宗旨，兢兢业业，尽集团所能做好教育事业，始终牢记教育的初衷和本真是培养家国人才、回归人之本性。集团旗下幼儿园有云南省现代教育示范幼儿园、平安校园、昆明市绿色学校、昆明市文明学校、昆明市餐饮服务食品安全量化分级管理“A级单位”、昆明市语言文字达标学校等。

根据集团办园发展需要，昆明市悦宏教育集团现面向社会招聘合同制工作人员。

02招聘岗位：教师岗50人（班主任岗位）

一、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，坚决拥护中国共产党的领导。

2.遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，未受过刑事处罚遵守宪法和法律。

3.身心健康，热爱幼儿，具有良好的品行，服从组织安排。

（二）招聘具体条件

1.年龄不超过35周岁,即1989年8月31日(含)以后出生（已有在幼儿园教师岗位工作过有教学经验者可适当放宽年龄要求）。

2.具有大学专科及以上学历，有幼儿园3年及以上工作经验。

3.具有相应学段及以上教师资格证。

4.教师具有普通话二级甲等及以上证书。（获省、市、区“学科带头人”、“骨干教师”、“教坛新秀”等称号者，可适当放宽年龄要求。）

5.能胜任教育教学工作，符合受聘岗位相关要求。

二、有下列情况不得应聘报名

1.受过刑事处罚或有犯罪嫌疑尚未查清的。

2.受到党纪、政纪处分的。

3.曾因违法行为被给予行政拘留、收容教养、强制戒毒等治安行政处罚的。

4.因犯错误正在接受审查或受处分，且处分期未满的。

5.曾因违纪违规被开除公职、辞退或解除劳动（合同）关系的。

6.正在接受有关部门审查尚未做出结论的人员。

7.在读全日制高校学生或招聘考核时未取得学历毕业证的人员。

8.其他不符合聘用的情形。

三、聘用教师的管理、考核及待遇

1.本次招聘的教师实行合同制管理。根据考察、体检情况确定拟聘人员，公示无异议的，由昆明市悦宏教育集团与教师签订相应的劳动合同，安排到集团旗下幼儿园工作。

2.劳动关系及购买“五险”。聘用的教师首聘劳动合同期限为1年，劳动合同一式三份，分别由昆明市悦宏教育集团、其所任职的幼儿园、本人各执1份。劳动合同期满，考核合格的，可继续签订劳动合同。签订《劳动合同》后，昆明市悦宏教育集团负责聘用教师的劳动关系管理，并由分配到岗后的下属单位为聘用教师购买“五险”（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险）。购买“五险”单位及个人应缴部分、个人所得税由所在单位代扣代缴，“五险”的缴纳标准根据社会保险经办机构每年公布的缴费基数和缴费比例进行调整。

3.管理考核。昆明市悦宏教育集团为聘用教师建立个人业务档案，日常管理考核由其所在幼儿园负责，聘用教师需服从其所在幼儿园安排。幼儿园对聘用教师进行学期、年度考核和业务培训，考评结果将作为续聘、续签劳动合同以及奖励的重要依据。

4.待遇。聘用教师待遇为每人每年62000元（包含人员工资、购买“五险”(单位缴纳部分及个人缴纳部分、个税)、考核奖励等支出）。由昆明市悦宏教育集团，根据其聘任期间的考勤及考核情况等差异化兑现相关待遇，“五险”的参保标准根据社会保险经办机构每年公布的缴费基数和缴费比例进行调整，如聘用教师年人均包干经费总额不变，相应调整聘用教师的应发工资。

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03报名方式

报名须知

1.个人简历提交时间为：2024年12月27日00:00——2025年1月7日24:00前。

2.个人简历提交邮箱：3561202073@qq.com（个人简历包括但不限于以下：姓名、性别、出生年月、学历、政治面貌、民族、联系电话、家庭住址、电子邮箱、毕业院校及专业、学习或工作经历、获奖荣誉、资格证书）。

3.报名咨询电话：13529410434（段老师） 18787038423（刘老师）

报名监督电话：15925124712

4.报名要求：每名报名人员只能选择报一个岗位，并在规定的时间将个人简历提交至指定邮箱进行报名。

面试须知

1.面试时间：2025年1月11日上午9:00

2.面试地点：昆明市官渡区悦宏俊云峰幼儿园（官渡区俊云峰小区一期4栋）。未按要求按时参加面试的应聘者视为自动放弃面试资格。

3.面试结果：于面试当日进行面试成绩公示，并按面试分数排序确定拟招聘人选。确定拟招聘人选，由昆明市悦宏教育集团统一公布后，请聘用教师在到岗前，进行健康体检（费用自理）。同时，由派出所开具“无犯罪记录证明”。体检不合格者、未提供无犯罪记录证明者，不予签订劳动合同，并在同一岗位应聘者中按照面试成绩由高至低的顺序递补。

其他注意事项联系方式

1. 面试人员填写或提交的个人资料必须要做到全面、真实、准确、有效、不得隐瞒真实情况、弄虚作假。

2.被聘用人员将与昆明市悦宏教育集团签订合同，并按照劳动法购买“五险”。

3.被聘用人员将享受昆明市悦宏教育集团专业知识培训及跟岗培训。

4.被聘用人员根据实际情况将分配进入集团旗下幼儿园任职，且需服从分配。

5.被聘用者根据单位的要求提供“无犯罪记录证明”和“健康证”方能上岗。

6.被聘用者试用期为一个月，试用期考核合格后签订劳动合同，如未过试用期，不签订劳动合同要求离开工作单位。

邮件标题请注明“应聘职位+姓名”。

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