报名时间：2025年7月3日上午8:00至7月9日下午6：00

笔试时间：2025年7月13日

面试时间：2025年7月16日

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附件1：文昌市文汇小学中层干部选拔聘用报名表

附件2：文昌市文汇小学骨干教师选拔聘用报名表

为选优配强文昌市文汇小学中层领导干部和学科骨干教师，满足教育事业发展对干部人才的需求，经市政府同意，决定面向全市选拔聘用文昌市文汇小学中层领导干部和学科骨干教师，现将有关事项公告如下：

一、选拔聘用范围

全市各公办小学（含九年一贯制学校小学部）在编在岗教师。

二、选拔聘用岗位和人数

（一）中层领导干部岗位（4名）

德育室主任、办公室主任、教导室主任、少先队辅导员。

（二）学科骨干教师岗位（5名）

语文科教研组长、数学科教研组长、英语科教研组长、科学科教研组长、综合科教研组长。

三、选拔聘用条件与要求

（一）基本条件

1.认真贯彻执行党的教育方针、政策，有较强的法规意识、组织纪律观念。乐于吃苦，甘于奉献。

2.师德高尚，事业心、责任感、全局观念强，工作勤奋，作风正派，善于集中正确意见，能胜任新建学校高强度管理工作。

3.具有较高的教育理论水平和教学专业水平，熟悉当前课程改革、教学改革的基本理论，熟悉掌握现代教育技术和教学手段。教育观念先进，教学经验丰富，教学成绩优秀。

4.具有较强的组织协调能力，认真贯彻上级和学校工作意见，能结合实际创造性地开展工作。

5.具有竞聘岗位所需的专业管理知识、政策理论水平和专业业务能力，具备较强的文字处理和口头表达能力。

（二）岗位条件

1.中层领导干部

（1）在我市公办学校入编从事教育教学工作5年及以上，1年及以上中层领导干部工作经历；

（2）大学本科及以上学历；

（3）年龄原则上不超过35周岁（1990年6月30日以后出生，特别优秀者可放宽）；

（4）有对应学科的教师资格证。

并满足以下条件之一：

（1）获市级及以上骨干教师称号；

（2）获得市级以上课堂教学大赛或教师基本功比赛二等奖以上；

（3）近三年教育教学工作成绩较为突出。

2.学科骨干教师

（1）在我市公办学校入编从事教育教学工作5年及以上，1年及以上班主任工作经历；

（2）大学本科及以上学历；

（3）年龄原则上不超过35周岁（1990年6月30日以后出生，特别优秀者可放宽）；

（4）有对应学科的教师资格证。如语文科教研组长须有语文教师资格证，综合学科教研组长须有音乐、体育、美术等其中一个学科的教师资格证。

并满足以下条件之一：

（1）获市级及以上骨干教师称号；

（2）获得市级以上课堂教学大赛或教师基本功比赛一等奖以上；

（3）近三年教育教学工作成绩特别突出。

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四、选拔聘用程序

（一）组织报名

1.报名方式：网上报名。

2.报名时间：2025年7月3日上午8:00至7月9日下午6：00；

3.报名资料提交方式：应聘人员根据要求提交对应报名材料发送到wenhuixiaoxue2025@163.com，并按要求将邮件命名为“姓名-选聘岗位”。自公告之日起至报名时间截止期间收到的报名邮件视为报名，逾期报名视为报名无效。

4.应聘人员报名后应及时关注和了解选聘工作的进展情况和有关事项的公告，并保持报名登记的联系方式畅通。

5.报名时须提供下列材料：

（1）《文昌市文汇小学中层领导干部选拔聘用报名表》，《文昌市文汇小学学科骨干教师选拔聘用报名表》，申报竞聘岗位（每人限报一个岗位）；

（2）个人有效身份证及持有的教师资格证；

（3）学历证书；

（4）选拔聘用要求具备的获奖或荣誉相关证书、任职经历佐证材料、业绩材料等。

（二）资格初审

1.资格初审时间：2025年7月10—11日。资格审查贯穿选拔聘用全过程，凡在后续工作中发现审查通过人员不符合选聘资格条件或弄虚作假等问题，一经查实，立即取消其选拔聘用资格；

2.文昌市文汇小学组织人员依据选聘岗位的选聘条件对应聘人员的报名申请进行资格初审；

3.报考人员在报名结束后，及时查看资格审查结果。资格审查合格的应聘人员名单在文昌市人民政府网站、文昌市教育局网站、文昌市教育局公众号、文昌市第三小学公众号、文昌市文汇小学公众号公布。

（三）考试

考试由笔试、面试两部分组成，满分均为100分。

1.笔试：笔试时间2025年7月13日，地点为文昌市第三小学。采用闭卷考试的形式。笔试内容为学科专业知识。笔试成绩按40%的比重计入考试综合成绩。笔试合格分数线为60分。每个竞聘岗位，在达到笔试合格分数线的报考人员中，按照笔试成绩从高到低排名确定参加面试人选。岗位应聘人数按照1:3比例进入面试，达不到上述比例的岗位，按达到笔试合格分数线的实际人数确定面试人选。末位出现并列的，一并进入面试。达不到上述比例的岗位，按实际人数确定面试人选。

2.面试：面试时间2025年7月16日，地点为文昌市第三小学。合格分数线为80分。低于面试合格分数线的应聘人员，取消其应聘资格。面试内容为现场演讲5分钟及答辩10分钟。演讲环节需介绍个人简历、工作业绩、职务优势、任职设想和措施等，并进行现场答辩。面试成绩按60%的比重计入考试综合成绩。

七、确定拟聘人选

根据教师竞聘的岗位，以各岗位综合成绩由高分到低分按照1:1比例确定拟聘人选。同一岗位的拟聘人选综合成绩出现并列的，按面试成绩高低确定排名顺序；如面试成绩也出现并列的，须进行加试（加试方式另行确定），按加试成绩高低确定排名顺序。

八、进行公示

拟聘人选名单在文昌市人民政府网站、文昌市教育局网站、文昌市教育局公众号、文昌市第三小学公众号、文昌市文汇小学公众号公示，接受社会监督，公示期限为7天。

九、办理聘用

公示期满后，对没有问题或反映有问题但经查实不影响聘用的，由文昌市文汇小学按程序提请文昌市教育局党委审议拟聘用人选。经文昌市教育局党委审议通过拟聘用人选后，由文昌市文汇小学及时办理聘用手续。

十、其他事项

本公告由文昌市文汇小学面向全市选拔聘用中层领导干部和学科骨干教师协调领导小组负责解释。

联系电话：王校长 15008958958

冯校长 13807619848

李老师 18608918902

文昌市文汇小学

2025年7月2日

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