报名时间：9月29日—9月30日

点击下方对应附件下载：

1：江苏省泗阳县2025年公开招聘高中教师岗位简介表

2：江苏省泗阳县2025年公开招聘高中教师报名表

3：江苏省2025年度考试录用公务员专业参考目录

4：单位同意报考证明

为进一步优化师资结构，加大优秀教师引进力度，吸引学业优良、专业能力强、综合素质好的优秀高校毕业生进入泗阳教师队伍，经研究，决定公开招聘高中教师5人（事业编制）。现将有关事项公告如下：

一、招聘单位、岗位及人数

本次公开招聘单位、招聘岗位、计划招聘人数及相关要求等信息详见《江苏省泗阳县2025年公开招聘高中教师岗位简介表》（附件1，以下简称《岗位简介表》）。

二、招聘对象

普通高等学校硕士研究生及以上学历毕业生、经国家教育行政部门认证的海外留学归国研究生，并取得相应学位。

三、报考条件及相关要求

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；

（三）热爱教育事业，具有良好品行，具有正常履行职责的身体条件；

（四）具备招聘岗位要求的学历学位、年龄、专业等资格和条件（详见《岗位简介表》），报考人员所学专业以毕业证书上的专业为准；

（五）报考人员须于报名前取得相应学段学科教师资格证，高学段的教师资格可报考低学段的教师岗位。

（六）具备招聘岗位要求的其他资格和条件；

（七）有下列情形之一的，不得报考：

1.现役军人；

2.在读的全日制普通高等学校学生；

3.正在接受纪律审查监察调查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的，或触犯刑律被免予刑事处罚的，或曾因犯罪受过刑事处罚或劳动教养的；

4.曾被开除公职、党籍、团籍、高等教育学籍的；

5.被机关事业单位辞退不满5年的；

6.受到记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看、降低岗位等级等处分不满3年的，或受处分期间未满的；

7.机关事业单位工作人员2024年年度考核为不称职（不合格）等次的，或2023年、2024年年度考核均为基本称职（基本合格）等次的；

8.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

9.2026年3月30日前，5年服务期未满的新录用公务员、经公开招聘被江苏省地方各类事业单位聘用且未满3年的在编（在册）人员、有规定（含协议明确）不得解聘离开现工作单位（岗位）的人员；

10.与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位；与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；

11.泗阳县内现有在编教师。

四、招聘程序与方法

本次招聘工作由泗阳县教育局组织，按照公布招聘事项、现场报名和资格审核、笔试、面试、体检与考察、公示和聘用备案等步骤实施。

（一）公布招聘事项

按照“事先告知、公开透明”的原则，在报名前通过“泗阳县人民政府网”（http://www.siyang.gov.cn/）向社会公布招聘信息。

（二）现场报名和资格审核

本次招聘采取现场报名方式，在泗阳县设招聘点进行现场报名，资格审核结果现场告知。报名时间为9月29日—9月30日，9：30—11：30，14：30—17：00，地点为泗阳县教育局413室（泗阳县北京中路10号），联系电话：0527-80833037。

>>江苏教师招聘官方【备考顾问】<<

微信识别二维码，添加专属备考顾问

0元领取【成师大礼包1份】

公告解读/历年考情/备考指导/海量资料/精品课程

考生只能用有效期内的二代身份证选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的有效居民身份证必须一致，否则取消考试资格。报名期间，资格审核未通过的，可以改报其他符合条件的岗位。现场报名通过的考生需缴纳笔试费用100元/人（现金），未进行缴费的考生，视为报名未通过。

考生报名时，考生须提供符合本公告、《岗位简介表》中所列出的报考条件要求的所有有效证件和材料。包括但不限于：

①信息填写完整的《报名表》（附件2，一式两份）;

②有效期内的二代身份证（正反面复印于同一张纸）；

③本科及以上各学历阶段的毕业证书、学位证书、学信网（http://www.chsi.com.cn）的《教育部学历证书电子注册备案表》《学籍在线验证报告》；

④与报考岗位相适用的教师资格证；

⑤在职考生须提供单位同意报考证明（附件4）或合法有效的《解除劳动（聘用）合同证明书》。

上述②至⑤项材料均需提供原件和相应复印件供审核。留学归国人员还需提供国家教育行政部门认证的学历证明。委培、定向、联办的毕业生还须提供委培、定向、联办单位出具的同意报考的证明，并经所在院校同意。

经审查，对不能按上述要求按时提供所有有效证件材料原件的、不符合政策规定或审核不合格等，取消其报名资格。考生对资格审核结果有异议的，应现场提出陈述申辩，逾期视为无异议。

考生务必诚信报名，填写的个人信息应真实、准确、有效。资格审核工作贯穿于招聘工作全过程。在招聘各个环节，如发现考生报名时填报信息不实、不符合资格条件、弄虚作假骗取应聘资格等，将随时终止或取消聘用资格。对扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格等严重违纪违规行为的，将按照有关规定处理。

考生现场报名后，应保持所填联系号码正常使用和畅通，因考生个人原因（如改号、停机等）导致影响招聘工作的，责任和后果由考生个人承担。

（三）笔试

本次考试不设开考比例，现场报名成功人员进入笔试环节。笔试由泗阳县教育局组织，考试内容为学科专业知识。笔试不指定辅导用书，不举办任何形式的辅导班。

笔试地点及具体安排见《准考证》，准考证领取时间另行通知。考生应携带准考证、有效期内的二代身份证按规定时间至指定考点参加笔试。笔试实行全程封闭管理，考试期间不得提前交卷、退场。笔试结束后，考生可通过身份证号和准考证号到“泗阳县人民政府网”查询笔试成绩。

本次公开招聘考试中，考生笔试、面试成绩不低于该项考试卷面总分60%的为合格。否则，取消其进入下一环节的资格。各环节的考试成绩均以百分制的形式计算、合成、公布。

（四）面试

笔试结束后，根据考生笔试成绩从高分到低分，按岗位招聘计划数3倍的比例确定参加面试人选。参加面试人数与招聘计划数之比不足3:1的，按实际进入人数参加面试。

面试通知书领取时间在“泗阳县人民政府网”另行公布，面试时间、地点以通知书为准。面试由泗阳县教育局组织，面试形式为模拟授课，备课时间40分钟，面试时间10分钟。面试成绩当场告知考生。

面试结束后，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例采用百分制计算考生总成绩，总成绩在泗阳县人民政府网公布。

（五）体检

根据考生总成绩从高分到低分按岗位招聘人数1：1的比例确定参加体检人员（总成绩相同的，按笔试成绩确定参加人员；笔试成绩仍相同的，另行组织考试确定）。进入体检环节人员名单在“泗阳县人民政府网”公布。

体检工作由泗阳县教育局组织。体检集中时间、地点另行通知。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。体检费用由考生自理。体检对象不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃。

体检合格人员作为考察对象。

（六）考察

考察工作参照《江苏省公务员录用考察办法（试行）》执行，考察对象个人信用情况、违法犯罪记录情况纳入考察范围。

考察合格人员为拟聘用人员。

（七）公示及聘用备案

考察结束后，拟聘用人员名单在“泗阳县人民政府网”公示7个工作日。公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，办理聘用相关手续；反映的问题经查实后影响聘用的，取消聘用资格。

公示结束后按要求携带符合报名条件的毕业证书、学位证书、教师资格证等原件到聘用学校报到。提供材料不全或逾期未报到的，招聘部门取消聘用资格。

被聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动（聘用）合同或各种协议的，由本人自行负责处理。

在体检、考察、公示及聘用备案阶段，因各种原因出现缺额的，在本岗位考试考生中，按考生总成绩从高分到低分依次递补。聘用备案后，因各种原因出现缺额的不再递补。

五、纪律与监督

（一）本次公开招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定的程序、条件和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。

（二）自2018年1月1日起，应聘人员在事业单位公开招聘所有环节中存在的各种违纪违规（含不诚信）行为，按规定记入全国统一《事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库》，记录期限为五年或长期记录，并严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）予以惩戒。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

六、其他事项

（一）本公告由泗阳县教育局负责解释。政策咨询电话：0527－80833037。

（二）招聘条件中“专业”的设置目录为《江苏省2025年度考试录用公务员专业参考目录》。专业参考目录和招聘条件中都未列出的专业、留学人员的毕业专业，根据招聘公告中明确的专业条件、应聘人员所学专业课程、研究方向等认定是否符合招聘岗位的专业要求。专业名称已经调整的专业，如调整前或调整后的专业符合招聘岗位的专业要求，毕业院校以书面形式证明调整前后的专业为同一专业或专业课程基本一致，视为符合专业要求。

（三）本次招聘的教师编制安排在泗阳县教育局直属事业单位，岗位安排在民办学校致远中学，工资待遇及各类社会保险由所在学校承担。

（四）年龄规定。年龄18周岁以上指2007年9月30日及以前出生；年龄35周岁以下，指1989年9月29日及以后出生。

（五）拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘我县事业单位的资格。

（六）所有招聘岗位聘用后在本单位最低服务期限3年，服务期内不得办理调动，未满服务期的离职人员须承担违约责任。试用期按国家有关规定执行，试用期内被证明不符合岗位要求的，取消聘用资格，解除聘用合同。

（七）取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。其他相关政策，除本公告另有规定外，均参照《江苏省2025年考试录用公务员报考指南》相关内容执行。

（八）本次公开招聘有关信息、公告等在“泗阳县人民政府网”政务公告栏发布，请应聘人员密切关注。

政策咨询电话：0527-80833033、0527-80833037

监督电话：0527－80833053、85239296

泗阳县人力资源和社会保障局

泗阳县教育局

2025年9月22日

2025年教师招聘官方微信客服

• 公告资讯
• 学习答疑
• 1对1指导
• 笔试资料
• 面试技巧
• 公开讲座

微信长按识别左侧二维码，添加

客服老师微信领取