按照《2022年金堂县教育局所属3家事业单位公开考核引进21名在职优秀教师公告》规定，我县2022年教育系统公开考核引进在职优秀教师考试已结束网上报名和现场原件效验审查工作。根据原件效验以及教育系统师资紧缺情况，经教育局和人社局研究决定，现招聘岗位调减情况如下：

1、02006金堂中学高中语文面试人数2人，原招聘人数2人调减为1人；02008金堂中学高中英语面试人数1人，该岗位和02009金堂中学学科不限岗位合并后共招聘5人，合并后面试人数11人；02010淮口中学高中语文无人报考，该岗位取消；02011淮口中学高中数学面试人数2人，原招聘人数3人调减为1人；02013淮口中学高中物理面试人数1人，该岗位和02014淮口中学学科不限岗位合并后共招聘4人，合并后面试人数9人。

2、将02006金堂中学高中语文岗位和02010淮口中学高中语文取消的3个名额调剂给02016五星学校中小学语文，该岗位调剂后招聘人数为4人，面试人数11人；02011淮口中学高中数学取消的2个名额调剂给02017五星学校学科不限，该岗位调剂后招聘人数为3人，面试人数21人。

按照《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》(成人社发〔2021〕26号)第二十七条规定办理，划定本次考试总成绩合格分数线为70分（含70分），低于合格分数线的考生不予进入下一考试环节。

金堂县人力资源和社会保障局

2022年6月29日

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